AlloraHR admite intercambios mediante archivos, layouts y desarrollos de integración. La compatibilidad se confirma después de revisar el sistema, el flujo y los controles necesarios.
Cada organización trabaja con sistemas y reglas diferentes. Por eso, el alcance técnico, los formatos y la disponibilidad se validan antes de implementar.
Conecta la operación de Recursos Humanos y nómina con los sistemas administrativos y contables de tu organización.
Integra registros de asistencia provenientes de dispositivos físicos para centralizar entradas, salidas e incidencias.
Genera archivos de dispersión de nómina conforme a la estructura requerida por el banco y la operación del cliente.
Conecta AlloraHR con aplicaciones internas o externas mediante integraciones diseñadas alrededor de cada flujo de negocio.
El inicio de sesión único con proveedores de identidad empresariales no se ofrece hoy como capacidad estándar disponible.
Migra, actualiza y extrae información mediante archivos estructurados para facilitar la continuidad operativa.
Habilita flujos de firma y, cuando el proceso lo requiere, evalúa la integración con certificados y credenciales fiscales.
No todas las integraciones son iguales. Nuestro equipo revisa el sistema de origen, los datos, la frecuencia y los controles necesarios antes de definir la solución.
Identificamos sistemas, responsables, datos y resultado esperado.
Acordamos formatos, reglas, permisos, validaciones y alcance.
Validamos el intercambio de información antes de operar en producción.
Acompañamos la activación y documentamos el flujo implementado.
La disponibilidad de cada integración depende del proveedor, versión, documentación técnica, accesos y alcance contratado. Algunas conexiones pueden requerir desarrollo adicional.
Descubre cómo AlloraHR puede transformar la forma en que contratas, pagas y cuidas a tu equipo.